Die Thomas Preuhs Holding bündelt administrative Leistungen für ihre Tochter- und Partnerfirmen. Hier laufen die Fäden eines innovativen Unternehmensnetzwerks zusammen. Nachhaltigkeit bestimmt unser Handeln. Die Firmen unserer Gruppe arbeiten überwiegend im Bereich der Erneuerbaren Energien.

Deine Aufgaben

• Du berätst, betreust und unterstützt unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen im eigenen Betreuungsbereichs
• Du organisierst und führst den Rekrutierungsprozess für Deinen Betreuungsbereich durch
• Du bereitest Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung der rechtlichen Vorgaben vor und setzt sie um
• Du erledigst eigenständig administrative Personalaufgaben wie z. B. die Erstellung von
  Arbeitsverträgen und Zeugnissen
• Du wickelst alle vorbereitenden Maßnahmen für die Entgeltabrechnung ab
• Du engagierst dich bei HR-Projekten und bringst eigene Ideen ein, um die Organisation stetig
  weiterzuentwickeln
• Du übernimmst die Betreuung unserer Auszubildenden und Dualen Studenten

Dein Profil

• Du bist ein*e Macher*in mit Persönlichkeit? Perfekt, denn wir brauchen jemanden mit Fachwissen, Durchsetzungskraft, Leidenschaft und dem Herz an der richtigen Stelle
• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im kaufmännischen bzw. personalrelevanten Umfeld
• Du bringst erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit mit und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Du bginst die Ausbildereignung (AEVO/ADA) mit
• Von Vorteil ist erste Erfahrung im Bereich der Personalentwicklung
• Du arbeitest gewissenhaft und verantwortungsbewusst
• Du hast gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise Erfahrungen mit einer HR-Software
• Du hast Lust auf ein Unternehmen, in dem Du über den Tellerrand schauen darfst und sollst
• Du arbeitest initiativ, eigenverantwortlich und strukturiert? Dann freuen wir uns über Deine
  Bewerbung!

Darauf kannst Du Dich bei uns freuen:

• Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur
• Eine Haltung, die allen eine Chance gibt. Wir sorgen dafür, dass Du Dich beruflich und persönlich wohlfühlst und weiterentwickeln kannst.
• Standort Preuhs-Campus: Mehrere hochinnovative Unternehmen und Möglichkeit zum firmenübergreifenden Netzwerken
• Unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche
• Kollegiales, kompetentes und motiviertes Arbeitsumfeld
• 30 Tage Jahresurlaub
• betriebliche Altersvorsorge mit 20% AG-Zuschuss
• Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
• vermögenswirksame Leistungen

Und viele weitere Vorteile!

Klingt das spannend?

Gerne möchten wir Dich kennenlernen! Schick uns Deine Bewerbungsunterlagen und gib uns bitte Deinen frühestmöglichen Startzeitpunkt an: bewerbung@preuhs-holding.de

Deine Ansprechpartnerin: Ivonne Eckstein, Tel.: 0 74 28 – 94 18 102